WELCHE VORTEILE HABEN SIE ALS UNSER KUNDE DURCH ZEITARBEIT?

• ZEIT UND AUFWAND
  

Neue Arbeitskräfte durch uns sind beispielsweise bei Termindruck , Urlaubsengpässen oder Krankheitsfällen schnell verfügbar. Festanstellungen können vermieden werden - und damit ein oft zeit- und konstenaufwändiger Vorlauf mit Personalsuche und Einstellung.

Wir treffen eine Vorauswahl der für Ihre Anforderungen geeigneten Kandidaten und stellen sie Ihnen vor.

• FLEXIBILITÄT

Für unsere Kunden entfallen auch die langfristigen Bindungen, die mit Festanstellung verbunden wären. Unsere Arbeitskräfte sind für Sie genau so lange im Einsatz, wie sie benötigt werden - manchmal nur wenige Tage, manchmal auch mehrere Monate oder sogar Jahre.

Sehr interessant ist dies auch bei Projekten, bei denen Fachkräfte mit speziellen Qualifikationen nur temporär benötigt werden.

• TRANSPARENTE UND PLANBARE KOSTEN
  

Unsere Kundenunternehmen zahlen nur die effektiv geleistete Arbeitszeit. Wir tragen das Risiko von Ausfallzeiten und zahlen die Lohnnebenkosten - bei Urlaub, Krankheit und anderen Ausfällen stellen wir einen gleichwertigen Ersatz.

• ÜBERNAHMEOPTION

Hat sich unser Mitarbeiter so gut bewährt, dass Sie nicht mehr auf ihn verzichten möchten? Unsere Arbeitsüberlassungsverträge bieten selbstverständlich die Möglichkeit, Zeitarbeitskräfte in eine Festanstellung zu übernehmen - was bei uns übrigens überduchschnittlich häufig vorkommt.

Ein Beleg dafür, dass wir unsere Mitarbeiter mit sehr viel Sorgfalt auswählen und viel Engagement in ihre Betreuung und Weiterbildung investieren.